マインドセット

ー自己実現できる企業は最強ー

自分は何者で、どんな価値を社会にもたらすのか。逆境の中でも自己実現をするための身体/感情/思考のエネルギーマネジメント、新たな価値をつくるデザイン思考のマインドセットが必要です。

高い業績を維持することがますます難しくなっている世の中で、社員は疲労困憊しており、時間を上手く管理するだけでは不十分です。重要なのは、高い業績を目指した身体的・感情的および精神的エネルギーをマネジメントすること、そして自らの価値観と情熱に通ずる仕事を行うことです。脳科学、ポジティブ心理学、デザイン思考に基づいたプログラムから構成されており、グローバル企業でも積極的に研修が行われています。

エネルギーマネジメントとは?

Body Management​

基礎となる身体に不調であれば、フローに入りマインドフルになる時間や深さに影響が出ます。より深く確実な状態で働くために「睡眠」「食事」「ボディメンテナンス」の知識と方法を習得します。

Emotion Management​

感情のマネジメントを身に付けることでさらに深く長くフローへと入る時間を増やすことができます。自分の感情を観察しながら、マインドフルネスな状態になるための知識と方法を実践を通して習得します。

Action Management

実際の業務ですぐにフロー状態が活かせるよう、業務の自己分析を行いながら、フローの知識とフローに入るための5つのステップを実践を通して習得します。

Mind Management​

自分の価値とは何か、自分の生きがいとは何かを見つめ、自分の働きがい/生きがいを含めたライフデザインを行うことで、どんな時でもいきいきと活動する思考と行動プランの建て方を習得します。

エネルギー・マネジメントの必要性

環境設定

パフォーマンスを最大化するのに最適な、個人に見合ったワークスタイルを確立することで、オフィス環境への投資を生産性や創造性の向上に繋げることができる。

セルフマネジメント

心と身体のエネルギーを効率的に発揮するためのセルフマネジメントの方法を身に着けることで、現場の社員とチームのリソースを最大限成果につなげる習慣をつくる。

集中力の最大化

経営者はじめとし、社員が仕事や議論に取り組む際の1人1人のワークステップを改革することで、直感やアイデアを生む思考のメカニズムを習慣化する。

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